Los recortes de empleos y las congelaciones de contrataciones en una economía en dificultades parecen casi regulares, pero cuando los problemas en su propia empresa comienzan a ser noticia, todo se vuelve muy personal. Aunque sabes en tu cabeza que la reducción de personal es solo una ley comercial y no personal, la idea de perder tu trabajo te hace sentir desesperado. Es difícil ser proactivo cuando la puerta de tu jefe está constantemente cerrada.
Comprométase a ofrecer soluciones
Debido a la recesión económica y las políticas inestables, las organizaciones están lidiando con una variedad de problemas, incluidos recursos financieros inadecuados, regulaciones cambiarias desfavorables y numerosos factores macroeconómicos externos que están fuera de su control pero perjudican su capacidad para realizar negocios. Los problemas que enfrenta su organización deben resolverse de alguna manera.
Compórtate como un sobreviviente
Hoy en día el mundo de los negocios se vuelve muy competitivo. Necesitas luchar duro para lograr tus objetivos. Especialmente cuando estás creciendo tu carrera en un sector corporativo, tienes que trabajar duro para marcar la diferencia. Recuerde siempre que muchos profesionales jóvenes se están desempeñando para obtener un crecimiento profesional como usted. Por lo tanto, desarrolle sus habilidades y practíquelas regularmente para presentarlo como un mejor sobreviviente.
Evite la entrega excesiva
Este evento se ajusta al adagio «las circunstancias dramáticas requieren soluciones dramáticas». En su trabajo, debe estar preparado para superar las expectativas. Olvídese de los KPI de su empresa, del proceso de revisión de desempeño generalmente tedioso y olvídese de la descripción de su trabajo declarado.